Le Foyer Schaerbeekois annonce ses 3 valeurs d’entreprise

C’est lors de l’info session du 12 janvier que le Foyer Schaerbeekois a annoncé à l’ensemble de ses collaborateurs les 3 valeurs qui se sont dégagées de son nouveau projet de culture d’entreprise, nommé « Alchimie » : respect, convivialité et engagement.

Ce n’est pas sans raison que cette dénomination a été choisie. Le FSH entend bien mettre en place les actions qui distilleront parmi les équipes les comportements reflétant ces 3 valeurs et créer ainsi l’Alchimie. L’exercice ne part pas de zéro. Respect, convivialité et engagement font déjà partie de l’ADN du Foyer. Il s’agit plutôt d’intensifier et de généraliser ces 3 qualités aux travers des projets menés tant avec nos collaborateurs, qu’avec nos locataires et partenaires.

Pour mener à bien cette mission, le Foyer s’est fait accompagner de Stéphanie Doumont et Caroline Fonder, de la société N’gage. L’approche est partie des collaborateurs, lesquels ont tous été invités à répondre à un questionnaire. Ont ensuite été créés 2 groupes focus, lesquels se sont réunis à plusieurs reprises avec Stéphanie et Caroline et, avec beaucoup d’enthousiasme, ont échangé et partagé leurs visions des valeurs qui leur tiennent à cœur. C’est donc dans une démarche « bottom-up » que les résultats ont été communiqués au Comité de direction du FSH qui les a entérinés dans un Manifeste.

C’est avec beaucoup d’empathie que les équipes ont encouragé leurs collègues Maryse, Bouchra et Jean-François à prendre le micro pour expliquer leurs précieuses contributions. Ils n’ont pas manqué de communiquer leur enthousiasme à avoir collaboré à ce projet et leur fierté à la perspective de voir ces 3 valeurs définir la culture de l’entreprise envers laquelle ils se sont engagés.